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欧洲方面则持续存在困境。略高于20%的欧洲受访者表示其年收入低于30，000美元，在北美这一比例只有5%，这一差距自2016年以来未有变化。调研还发现薪酬存在性别差异，尤其是在已工作多年的群体中。在处于职业发展后期的受访者中，33%的男性报告年收入超过11万美元，但只有23%的女性达到了这一水平。在刚刚开始工作，或处于职业发展中早期的受访者中，两性在收入方面则相对平均。相比男性（53%），女性（59%）更可能表示对薪酬不满。

“如果有更多的人可以考虑这一工作岗位，那就太棒了。”她表示。最重要的是，她希望鼓励年轻人对各种职业选择保持开放态度。“如果你对产业界工作感兴趣，那就找机会试试——这样的工作同样能实现你的抱负。”她说， “你并非一定要在实验室进行科研工作，你还可以从事营销、销售、合规等工作。”

日中则昃，月盈则亏。太阳到了正午就要偏西，月亮盈满就要亏缺，事物发展到一定程度（通常是极限），就会向相反的方向转化。我们的祖先早就知道了这个道理。霍华德·马克斯在《投资最重要的事》一书用钟摆理论来阐述股市运动的规律，其实是一个道理。钟摆不可能永远朝某个端点摆动，也不可能永远停留在端点处。投资者心理朝某个极端摆动，最终会促成反方向回摆的力量。

展望未来，中国黄金市场的“三个转变”仍然是进行时。在创新模式方面，黄金市场通过互联网、报价方式、询价市场、服务实体经济、国际化和产品创新等方面的发展潜力非常大。因此，黄金市场在生产方式创新、市场拓展、产业链延伸、产品创新方面依然大有可为。在中国人民银行的领导和监管下，上海黄金交易所将继续秉持创新发展的理念，以打造国际一流的综合性黄金交易所为目标，坚定不移地实施“市场化、集团化、国际化”的发展战略，继续打造好“两金”品牌（即代表人民币市场价格需求的“上海金”和“百姓金”），以创新战略发展引领，充分发挥交易所的市场功能，更好服务于国家的经济金融和产业发展大局，为人民币国际化创造良好市场环境。

据该工作人员透露，已有三到四家国内比较知名的家电企业于近期考察新飞。在她看来，新飞品牌仍然具有很大的商业价值，任何投资人将新飞股权买过去之后都必然要发展这个品牌。新飞管理人在6月12日的公告中表示，期待剥离了债务和低效资产的新飞，能轻装上阵，重现生机。祝愿新飞迎来新的股东、新的管理团队、新的经营理念，不断向市场推出新技术，一如既往地为消费者呈上优质产品。

此外，上述审计报告还显示，截至2018年年底，辅仁药业抵押、保证及质押借款共计1.2亿元，其中借款银行为1.2亿元，保证人为辅仁集团。质押物包括辅仁药业1000万股流通股；抵押物包括开封制药（集团）制药有限公司、开封豫港制药有限公司、开封东润化工有限公司相关土地使用权和建筑物。